Kommunen bør:

1. føre sjukefråvær statistikk i samsvar med gjeldande regelverk

2. sikre at det er samsvar mellom kommunen sine føringar og faktisk arbeid med mål, planar og tiltak på HMS/sjukefråværsområdet

3. sikre at sjukmelde blir følgde opp i tråd me rutinar og krav, og at oppfølginga blir dokumentert

4. etablere eit system som gir løypande oversikt over kompetanse og opplæringsbehov i Helse og omsorg

5. gjennomføre årlege drøftingar med tillitsvalde om bruk av deltid, midlertidig tilsetting og innleige

6. AMU skal fylje opp forvaltningsrevisjonen sin rapport og vedtak i kommunestyret.

7. Når fråvær og avvik blir rapportert til Administrasjonsutvalet kvartalsvis, skal dette også leggast fram for HOKI, det som gjelder Helse, omsorg, oppvekst og kultur.

Vedlegg

1. føre sjukefråvær statistikk i samsvar med gjeldande regelverk

2. sikre at det er samsvar mellom kommunen sine føringar og faktisk arbeid med mål, planar og tiltak på HMS/sjukefråværsområdet

3. sikre at sjukmelde blir følgde opp i tråd me rutinar og krav, og at oppfølginga blir dokumentert

4. etablere eit system som gir løypande oversikt over kompetanse og opplæringsbehov i Helse og omsorg

5. gjennomføre årlege drøftingar med tillitsvalde om bruk av deltid, midlertidig tilsetting og innleige

Vedlegg

6. AMU skal fylje opp forvaltningsrevisjonen sin rapport og vedtak i kommunestyret.

7. Når fråvær og avvik blir rapportert til Administrasjonsutvalet kvartalsvis, skal dette også leggast fram for HOKI, det som gjelder Helse, omsorg, oppvekst og kultur.

Vedlegg