Innstilling fra hovedutvalg for oppvekst
- Utvalget ønsker at rapporten analyserer sykefraværstallene grundigere og samlet over tid for alle barnehagene. Dette for å få en bedre forståelse av naturlig variasjon og signifikans av den rapporterte endringen
- Utvalget ønsker at man gjør et anslag for den økonomiske effekten av prosjektet
- Kommunedirektør kommer tilbake til utvalget når rapporten er oppdatert, senest til møterunden i mai-juni 2026
- Kommunedirektør redegjør for hvorvidt det kan være hensiktsmessig å organisere innleie av vikarer på en annen måte, f.eks. med en egen vikarbank
Behandling
() fremmet følgende innstilling:
- Utvalget ønsker at rapporten analyserer sykefraværstallene grundigere og samlet over tid for alle barnehagene. Dette for å få en bedre forståelse av naturlig variasjon og signifikans av den rapporterte endringen
- Utvalget ønsker at man gjør et anslag for den økonomiske effekten av prosjektet
- Kommunedirektør kommer tilbake til utvalget når rapporten er oppdatert, senest til møterunden i mai-juni 2026
- Kommunedirektør redegjør for hvorvidt det kan være hensiktsmessig å organisere innleie av vikarer på en annen måte, f.eks. med en egen vikarbank
Votering:
falt med 30 mot 3 stemmer.
MOT
Arbeiderpartiet (8/8)
Fremskrittspartiet (12/12)
Høyre (3/4)
Kristelig Folkeparti (2/2)
Senterpartiet (3/3)
Sosialistisk Venstreparti (1/1)
Venstre (1/1)
FOR
Høyre (1/4)
- Hans Per Heistad
Rødt (2/2)
Atle Johnsen Gyllensten (Kristelig Folkeparti) fremmet følgende forslag på vegne av FrP, H, KrF:
Forslag til vedtak:
Kommunestyret ønsker at:
- Rapporten gir en grundigere analyse av sykefraværstallene, og samlet over tid for alle barnehagene i Bamble, for å få en bedre forståelse av den naturlige variasjonen i sykefraværet
- Rapporten gir anslag for den økonomiske effekten av prosjektet
- Rapporten diskuterer om det kan være hensiktsmessig å organisere innleie av vikarer på en annen måte, for eksempel gjennom en vikarbank, bl.a. basert på erfaringene fra prosjektet.
- Kommunedirektøren tar med videre læringspunkter fra prosjektet som del av det pågående arbeidet med å redusere sykefravær, styrke kvaliteten og sikre forutsigbar drift i kommunens barnehager.
- Kommunedirektøren kommer tilbake til utvalget med oppdatert rapport, senest til møterunden i mai–juni 2026.
Votering:
enstemmig vedtatt.
Ole Roger Dyrkorn (Rødt) fremmet følgende tilleggsforslag:
Nytt punkt 5.
Kommunestyret ber om at kommunedirektøren arbeider videre med erfaringene fra prosjektet som ledd i sykefraværsanalysen og vurderer også om det kan være hensiktsmessig å øke grunnbemanningen ut fra erfaringene i prosjektet.
Votering:
vedtatt med 19 mot 14 stemmer.
FOR
Arbeiderpartiet (8/8)
Fremskrittspartiet (2/12)
- Bård Hoksrud
- Rolf Gunnar Thommessen
Kristelig Folkeparti (2/2)
Rødt (2/2)
Senterpartiet (3/3)
Sosialistisk Venstreparti (1/1)
Venstre (1/1)
MOT
Fremskrittspartiet (10/12)
Høyre (4/4)
Vedtak
Innstilling fra hovedutvalg for oppvekst
- Utvalget ønsker at rapporten analyserer sykefraværstallene grundigere og samlet over tid for alle barnehagene. Dette for å få en bedre forståelse av naturlig variasjon og signifikans av den rapporterte endringen
- Utvalget ønsker at man gjør et anslag for den økonomiske effekten av prosjektet
- Kommunedirektør kommer tilbake til utvalget når rapporten er oppdatert, senest til møterunden i mai-juni 2026
- Kommunedirektør redegjør for hvorvidt det kan være hensiktsmessig å organisere innleie av vikarer på en annen måte, f.eks. med en egen vikarbank
Atle Johnsen Gyllensten (Kristelig Folkeparti) sitt forslag
Forslag til vedtak:
Kommunestyret ønsker at:
- Rapporten gir en grundigere analyse av sykefraværstallene, og samlet over tid for alle barnehagene i Bamble, for å få en bedre forståelse av den naturlige variasjonen i sykefraværet
- Rapporten gir anslag for den økonomiske effekten av prosjektet
- Rapporten diskuterer om det kan være hensiktsmessig å organisere innleie av vikarer på en annen måte, for eksempel gjennom en vikarbank, bl.a. basert på erfaringene fra prosjektet.
- Kommunedirektøren tar med videre læringspunkter fra prosjektet som del av det pågående arbeidet med å redusere sykefravær, styrke kvaliteten og sikre forutsigbar drift i kommunens barnehager.
- Kommunedirektøren kommer tilbake til utvalget med oppdatert rapport, senest til møterunden i mai–juni 2026.
Ole Roger Dyrkorn (Rødt) sitt tilleggsforslag
Nytt punkt 5.
Kommunestyret ber om at kommunedirektøren arbeider videre med erfaringene fra prosjektet som ledd i sykefraværsanalysen og vurderer også om det kan være hensiktsmessig å øke grunnbemanningen ut fra erfaringene i prosjektet.